{"id":17867,"global_id":"bestplanterindonesia.com?id=17867","global_id_lineage":["bestplanterindonesia.com?id=17867"],"author":"2","status":"publish","date":"2025-02-04 09:37:25","date_utc":"2025-02-04 02:37:25","modified":"2025-02-04 09:37:58","modified_utc":"2025-02-04 02:37:58","url":"https:\/\/bestplanterindonesia.com\/events\/mandor-development-program-mddp\/","rest_url":"https:\/\/bestplanterindonesia.com\/uymcfnxcyjalptoxlpyq\/tribe\/events\/v1\/events\/17867","title":"Mandor Development Program (MdDP)","description":"

Mandor menjadi lini terdepan dalam pelaksanaan aktivitas kerja dikebun sawit, berinteraksi langsung dengan para pekerja dengan berbagai latar belakang dan kondisi hidup. Perlu kelapangan hati untuk berdamai dengan diri sendiri<\/strong>, berdamai dengan situasi <\/strong>yang dihadapi dan berdamai dengan pekerjaan<\/strong> yang dilakukan. Setelah itu, barulah bisa mengurusi pekerja.<\/p>\n

Pekerja tentunya punya kebutuhan dan keinginan<\/strong>. Dengan bekerja mereka berhadap bisa memenuhi keduanya. Peran dari Mandor untuk memfasilitasi pekerja dengan Perusahaan<\/strong>, dengan berpegang pada aturan main. Perlu kemampuan sosialisasi dan pendekatan<\/strong> terhadap pekerja agar arahan atau instruksi dari Mandor bisa diterima pekerja dengan baik.<\/p>\n

Kesiapan secara fisik<\/strong>, sehat jasmani dan rohani<\/strong> menjadi modal utama untuk bisa aktif beraktivitas. Selain itu, perlu kemauan untuk maju<\/strong>, siap menghadapi tantangan dan hambatan agar bisa naik kelas. Kebiasaan positif<\/strong> perlu dilatih terus agar kemauan bisa meningkat.<\/p>\n

Mandor Development Program (MdDP) dirancang khusus untuk Mandor Kebun dan sederajat.<\/p>\n<\/div>

Silabus Materi<\/h2><\/div><\/div><\/div>

MENGELOLA DIRI SENDIRI<\/h3><\/h3><\/div>

Berdamai dengan Diri Sendiri, Berdamai dengan Situasi, Berdamai dengan Pekerjaan.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

MENGELOLA ORANG LAIN<\/h3><\/h3><\/div>

Kebutuhan vs Keinginan, Peran Mandor sebagai Fasilitator, Mengarahkan dan Instruksi, Komunikasi Efektif.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

KESIAPAN DAN KEMAUAN<\/h3><\/h3><\/div>

Tugas dan Tanggung Jawab Mandor, Suka Duka menjadi Mandor, Melatih Kebiasaan Baru.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

Bentuk Kegiatan<\/h2><\/div>

Peserta berada dibawah pengawasan pelatih 24 jam sehari semalam, 7 hari seminggu. Kegiatan dilakukan 30% materi kelas dan 70% simulasi dan praktik.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

<\/div><\/div>

Biaya Investasi<\/h2><\/div>

7,5 juta\/orang.<\/h2>\n

Peserta dibatasi 30 orang per Angkatan.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

<\/div><\/div>

Fasilitas<\/h2><\/div>